三天后离职是否可行？
庆元离婚律师
2025-04-07
离职前三日提交申请，三天后离职对试用期员工可行。依据《劳动合同法》，试用期员工提前三日通知单位即可。若非试用期，则可能面临违法解除合同的后果，如赔偿等。
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